TAP: Comissão de Trabalhadores rejeita prémios com “resultado muito deficitário”
Cristina Carrilho, coordenadora da Comissão de Trabalhadores da TAP, lamentou ainda que os prémios apenas sejam atribuídos à administração e às direções, quando são os trabalhadores que ajudam estes órgãos a cumprir os seus objetivos, acrescentando que, mais do que prémios, o ideal seria que a empresa optasse por atribuir aumentos salariais.
Cristina Carrilho lamentou ainda que os prémios apenas sejam atribuídos à administração e às direções, quando são os trabalhadores que ajudam estes órgãos a cumprir os seus objetivos, acrescentando que, mais do que prémios, o ideal seria que a empresa optasse por atribuir aumentos salariais. Porém, o governante ressalvou que, apesar do Estado ter a maioria no Conselho de Administração, a gestão é totalmente privada e a atribuição de prémios é uma decisão da gestão.
“Ainda não reunimos com a administração. No entanto, sempre que reunimos e levamos assuntos relacionados com o senhor Neeleman, eles remetem para o próprio ou para o Ministério [das Infraestruturas]. Vamos, uma vez que temos reunião amanhã [quinta-feira], inquirir o Ministério”, explicou.
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