Negociação coletiva em 2022 deu aumento salarial de 5,5%. Ganho real foi de 3,9%...
Para a atualização salarial foram tidos em conta critérios como a “inflação”, “evolução da retribuição mensal mínima garantida”, “condicionamentos do mercado e o crescimento da atividade da empresa”, lê-se no relatório do CRL.
Quanto à repartição setorial, predominaram as “indústrias transformadoras” , os “transportes e armazenagem” e o “comércio por grosso e a retalho, reparação de veículos automóveis e motociclos” . As convenções que abordam o teletrabalho disparam, passando de apenas seis, em 2021, para 27, no ano seguinte.
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